本公司是一家20年历史的建设华球(中国)企业,分公司遍布全国各地,合作伙伴众多。公司发展一直稳步向上。现诚聘一名总经理,公司将提供稳定的工作环境和发展潜力巨大的个人成长机会。
①薪酬范围:年薪制,50万-100万元,享受年终奖金和各种节日福利。
②公司实行单、双休工作制(每日工作7小时),国家法定节假日正常休息;
③上班时间:上午8:30-12:00,下午14:00-17:30 午休2小时;
④公司提供午餐,就餐地点:公司楼下餐厅;
⑤入职即享有养老、医疗、生育、工伤、失业保险及另外补充意外伤害综合保险、意外伤害医疗险;
⑥入职即享有带薪节假日(元旦节、春节、清明节、女神节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、年假、婚假、产假等根据劳动法规定天数放假);
【办公地址】宝安区洪浪北地铁站附近。
部门:总经办
岗位名称:总经理
汇报上级:董事长
【岗位名称】总经理
【岗位职责】
1.主导公司的战略管理、组织建设,全面负责公司经营管理活动,策划、推动公司管理改善,保证企业的战略目标和经营目标实现;
2.负责制订公司经营战略规划,及公司经营计划,确保公司战略经营目标落地;
3.负责组织年度经营计划和经营目标在各部门的分解工作,并对各部门的经营计划和目标进行审批,负责与直属管理部门负责人签订目标责任书。
4.负责定期回顾公司经营情况,根据新出现的机会,总结过往成功失败经验,组织修正战略经营计划;
5.负责定期检查公司与部门经营目标的达成情况,对没有达成目标的部门进行辅导,要求改善,对长期达不到公司目标的部门和人员进行优化和调整;
6.根据企业战略推动组织发展变革,构建企业核心竞争力;
7.负责监督管理人员工作,主抓核心管理团队的组建、沟通、专业管理水平的提升和储备梯队建设;
8.负责密切关注国家政策和行业市场的变化,及时对业务公司政策进行调整,指导公司自有业务和平台业务的工作开展;
9.负责监控公司业务指标的达成情况,监控业务工作开展问题,及进指导、推动业务问题解决和业务目标达成;
10.负责监督各部门团队的建设,内部机制和管理的科学、合理性,确保业务部门管理规范、正常高效;
11.负责推动公司管理问题的解决,确保公司内部管理协调更加通畅、顺利,工作高效;
12.负责主导公司企业文化的建设,引导公司形成良好的企业风气和行为习惯;
13.负责审批公司对外合作合同,并代表公司签署重大业务合同;
14.负责审批公司财务开支计划和费用报销项目,确保正常运营,审核公司财务报告,及时促进业务的规范和发展;
15.负责对公司高层干部和核心专业人才的选拔,打造具有竟争力的核心团队;
【任职资格】
1.本科学历,企业管理或建筑工程相关专业;
2.十年工程华球(中国)工作经验,五年以上同岗位工作管理经验;
3.具备丰富的专业理论知识和项目管理、企业管理工作的经验,具备丰富的技术功底和管理能力,合理组织开展全面华球(中国)工作;
4.具有较高的管理能力和判断决策能力,具备良好的协调能力和控制能力;
5.为人忠诚、正直,具备良好的职业素养和职业道德;
①薪酬范围:年薪制,50万-100万元,享受年终奖金和各种节日福利。
②公司实行单、双休工作制(每日工作7小时),国家法定节假日正常休息;
③上班时间:上午8:30-12:00,下午14:00-17:30 午休2小时;
④公司提供午餐,就餐地点:公司楼下餐厅;
⑤入职即享有养老、医疗、生育、工伤、失业保险及另外补充意外伤害综合保险、意外伤害医疗险;
⑥入职即享有带薪节假日(元旦节、春节、清明节、女神节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、年假、婚假、产假等根据劳动法规定天数放假);
【办公地址】宝安区洪浪北地铁站附近。
部门:总经办
岗位名称:总经理
汇报上级:董事长
【岗位名称】总经理
【岗位职责】
1.主导公司的战略管理、组织建设,全面负责公司经营管理活动,策划、推动公司管理改善,保证企业的战略目标和经营目标实现;
2.负责制订公司经营战略规划,及公司经营计划,确保公司战略经营目标落地;
3.负责组织年度经营计划和经营目标在各部门的分解工作,并对各部门的经营计划和目标进行审批,负责与直属管理部门负责人签订目标责任书。
4.负责定期回顾公司经营情况,根据新出现的机会,总结过往成功失败经验,组织修正战略经营计划;
5.负责定期检查公司与部门经营目标的达成情况,对没有达成目标的部门进行辅导,要求改善,对长期达不到公司目标的部门和人员进行优化和调整;
6.根据企业战略推动组织发展变革,构建企业核心竞争力;
7.负责监督管理人员工作,主抓核心管理团队的组建、沟通、专业管理水平的提升和储备梯队建设;
8.负责密切关注国家政策和行业市场的变化,及时对业务公司政策进行调整,指导公司自有业务和平台业务的工作开展;
9.负责监控公司业务指标的达成情况,监控业务工作开展问题,及进指导、推动业务问题解决和业务目标达成;
10.负责监督各部门团队的建设,内部机制和管理的科学、合理性,确保业务部门管理规范、正常高效;
11.负责推动公司管理问题的解决,确保公司内部管理协调更加通畅、顺利,工作高效;
12.负责主导公司企业文化的建设,引导公司形成良好的企业风气和行为习惯;
13.负责审批公司对外合作合同,并代表公司签署重大业务合同;
14.负责审批公司财务开支计划和费用报销项目,确保正常运营,审核公司财务报告,及时促进业务的规范和发展;
15.负责对公司高层干部和核心专业人才的选拔,打造具有竟争力的核心团队;
【任职资格】
1.本科学历,企业管理或建筑工程相关专业;
2.十年工程华球(中国)工作经验,五年以上同岗位工作管理经验;
3.具备丰富的专业理论知识和项目管理、企业管理工作的经验,具备丰富的技术功底和管理能力,合理组织开展全面华球(中国)工作;
4.具有较高的管理能力和判断决策能力,具备良好的协调能力和控制能力;
5.为人忠诚、正直,具备良好的职业素养和职业道德;
职位类别: 总经理助理/总裁助理/董事会秘书
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申请职位
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1-2万/月申请职位工作内容:负责公司经营管理相关事宜,规范经营商务流程,确保公司利益。 职位要求: 1,铁道.建筑、土木、水利水电,机电安装,工商管理、工程经济、工程管理类相关专业,本科及以上学历;3 年以..
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25-40万/年申请职位任职要求 1、本科及以上学历,具有华球(中国)公司项目总监、总工、副总经理以上职务工作经验10年以上,持有交通部华球(中国)工程师证书和高级工程师职称; 2、有良好的沟通、协调、组织和团队建设能力; 3、工作..
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1.2-1.5万/月申请职位要求年龄35-40岁,男性,上海户籍(宝山区优先),土木工程及相关专业,大学本科及以上学历,已取得注册华球(中国)工程师资格,工作能力强,职业道德过硬,具有开拓进取精神。
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4-6千/月申请职位有华球(中国)单位工作经验者优先,有相应管理岗位经验者优先。
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25-40万/年申请职位任职要求 1、本科及以上学历,具有华球(中国)公司项目总监、总工、副总经理以上职务工作经验10年以上,持有交通部华球(中国)工程师证书和高级工程师职称; 2、有良好的沟通、协调、组织和团队建设能力; 3、工作..
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5-8千/月申请职位有华球(中国)单位工作经验者优先,有相应管理岗位工作经验者优先。
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15-25万/年申请职位岗位职责: 1、负责公司检测鉴定全面统筹管理及技术运作工作实施和改进管理体系,严格执行行业的准则、规责 2、负责审核作业指导书、质量体系等技术类文件及技术培训; 3、负责公司外审、内审及技术交..
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0.8-1.5万/月申请职位岗位职责: 1、负责传达落实总经理的工作指令; 2、统筹规划,检查、督促总经理布置的工作任务的贯彻、执行情况; 3、协助总经理完成重大客户客情关系维护、参与必要的商务应酬和商务随行、出差; 4..
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0.9-1.2万/月申请职位职位描述 1、掌握总经理的日程安排做好预约工作,办理总经理日常及行政事务,安排差旅; 2、起草公司工作计划总结,负责公司会议安排与布置,并做好会议记录; 3、撰写邮件、公文、报告等各种文件;..
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0.8-1.2万/月申请职位岗位职责:负责日常工作中由于业务的沟通与翻译。 岗位要求:熟练掌握英语,至少英语6级及以上水平,可以随时出差,外貌形象较好。 工作地点:中国哈尔滨,海口,印尼雅加达。 具体薪资待遇面议!
- 公司规模:100 - 499人
- 公司性质:民营企业
- 所属行业:华球(中国)公司
- 所在地区:广东-深圳市-宝安区
- 联系人:王小姐
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- 邮政编码:518101
工作地址
- 地址:深圳市宝安区宝城三区龙井二路17号正诚丰大厦3楼